Introducing Spadework 2.0: Agents

Overview

Vandaag zetten we Spadework 2.0 live. Het is de grootste update sinds we begonnen, en hij verandert waar Spadework over gaat.

Je kent ons waarschijnlijk van de CV-Transformer. Daar zijn we mee begonnen. Maar hoe langer we met recruitmentteams werkten, hoe duidelijker het werd dat het echte probleem een laag dieper zat. Niet in het opmaken van cv's, maar in de kwaliteit van de database eronder. Daar zijn we op gaan bouwen, en daar kwam de Up-to-databaser uit voort. Eerst de data op orde, daarna pas automatiseren.

Die volgorde betaalt zich nu uit. Want zodra je database klopt, wordt zichtbaar wat daarvoor onzichtbaar was: de kansen die al in je eigen netwerk zitten. Daar zijn de agents voor.

Spadework 2.0 is Spadework in een nieuw jasje. Alles wat we tot nu toe bouwden zit vanaf nu in agents. Een agent kijkt naar één ding en geeft een seintje zodra er beweging is. Bij een kandidaat die zijn profiel bijwerkt. Bij een contactpersoon die overstapt naar een ander bedrijf. Bij een organisatie die je volgt en die nieuwe vacatures online zet.

De agents

• Profile Enrichment, houdt profielen compleet en actueel

• Job Change Monitor, een seintje als iemand die je kent van baan wisselt

• Vacancy Sync, nieuwe vacatures van organisaties die je volgt, in je eigen systeem

• Opportunity Intelligence, alle beweging gewogen en op volgorde

• Custom Agents, bouw zelf een agent op je eigen vraag

Niet alles hierin is nieuw. De CV-Transformer blijft gewoon bestaan en werkt zoals je gewend bent. Ook de rest van wat je al van ons kende draait door, alleen niet meer als losse tool maar als agent die je zelf instelt. Wat er echt bij komt: er zijn agents toegevoegd, en je kunt er nu ook zelf een bouwen op een vraag die alleen bij jouw bureau speelt. Je kunt bij nul beginnen en zelf een agent opbouwen, of starten met een agent die we je aanraden en die daarna aanpassen naar hoe jouw bureau werkt.

Hoe het bij je team terechtkomt

Alleen je beheerder werkt in Spadework. De rest van je team blijft in je eigen ATS, dus niemand hoeft een nieuwe tool te leren.

Een kans komt binnen als notitie op het record, als taak bij de eigenaar van dat account, of als één mail in de ochtend met alleen de kansen van die persoon. Is er die dag niets, dan krijg je ook niets.

Er gaat niets de deur uit dat jij niet zelf hebt aangezet. Je kunt een agent de opdracht geven om zelf contact op te nemen, maar dat is een schakelaar die jij omzet, geen standaardinstelling.

Je volgende plaatsing zit al in je database.

Opt-in

Wil je op de hoogte blijven van de laatste updates? Laat je e-mail achter en krijg als eerste toegang tot onze nieuwste features.