Hoe TalentCare met Spadework tijd wint én frustratie bespaart

Bij TalentCare draait alles om het vinden en begeleiden van de juiste zorgprofessionals. Maar in een markt waar snelheid, kwaliteit en uitstraling steeds belangrijker worden, liepen ze tegen een herkenbaar probleem aan: CV's kostten te veel tijd en zagen er vaak niet representatief uit.

Snel van start, direct resultaat

Toen TalentCare Spadework ontdekte, ging het snel.

“We hadden contact gehad, en diezelfde dag hadden we een afspraak. Twee dagen later gingen we van start,” vertelt Janine Vinders van TalentCare.

Die snelheid is geen toeval. Bij Spadework geloven we in doorpakken: korte lijnen, snelle schakeling, en oplossingen die direct waarde leveren.

Minder frustratie, meer kwaliteit

Het grootste voordeel dat TalentCare ervaart? Tijdswinst.
Maar dat is niet alles:

“Het scheelt ook frustratie. CV’s die eerst niet mooi werden opgemaakt, zijn nu netjes en uniform. Dat maakt een wereld van verschil.”

Onze technologie zorgt ervoor dat CV’s automatisch worden omgezet in strak vormgegeven, uniforme templates. Daardoor ontstaat er niet alleen een betere eerste indruk bij opdrachtgevers, maar ook rust en overzicht intern.

Een aanrader voor andere organisaties

TalentCare twijfelt geen seconde als het gaat om aanbevelingen:

“Zeker doen! Als je een goede oplossing wilt voor iets wat normaal veel tijd kost, mooier kan, en sneller kan. En een partij die doorpakt en het regelt.”

Bij Spadework zijn we trots dat we organisaties zoals TalentCare kunnen helpen om slimmer, sneller en met meer plezier te werken.

Tot slot willen we TalentCare bedanken voor de fijne samenwerking. Wat een geweldige partij met een helder doel: zorgen dat de juiste mensen op de juiste plek in de zorg terechtkomen. Wij zijn trots dat we daaraan een steentje mogen bijdragen.