Lebensläufe in Ihrem Layout in Sekunden, nicht in Stunden
Unsere KI bringt jedes Dokument in Sekunden in Ihr Layout. Die Skills werden genau auf die Stelle abgestimmt, sodass das Profil stimmt und sofort versandfertig ist.
Häufig gestellte Fragen.
Welche Formate es verarbeitet, ob die DSGVO das erlaubt, und was mit Ihrer Vorlage passiert. Kurze Antworten, kein Kleingedrucktes.
Pdf, Word, und so ziemlich alles, was man per E-Mail verschickt. Auch Lebensläufe in mehreren Sprachen, und Sie wählen die Sprache des Ergebnisses.
Ja. Name, Foto und Kontaktdaten raus, der Rest bleibt, mit einer einzigen Einstellung.
Sie schalten es pro Upload ein, oder als Standard für einen Kunden, der so arbeitet, damit Sie nicht jedes Mal daran denken müssen.
Ja. Spadework arbeitet innerhalb Ihrer eigenen Datenbank, mit Personen, die dort mit Einwilligung stehen, und ist in der EU entwickelt und gehostet. Niemand von außerhalb Ihres Netzwerks gelangt ins System.
Es wird auch nichts zusammengeführt. Die Daten des einen Unternehmens landen nie bei einem anderen.
Nein. Spadework hat formale Partnerschaften mit OTYS, Carerix, Byner und Mysolution und ist unter anderem auch mit Bullhorn, Teamtailor und Yellowyard verbunden. Ist Ihres nicht dabei, schauen wir es uns gemeinsam an und richten die Anbindung ein.
Ohne ATS laden Sie Ihre Kontakte hoch und erhalten Ihre Opportunities per E-Mail.
Ja, im Vorlagen-Baukasten. Mehrere Vorlagen sind kein Problem, zum Beispiel eine pro Kunde oder pro Branche.
Sie legen Schriftart, Farben, Reihenfolge der Abschnitte und Logo einmal fest, und jedes Profil, das Sie danach transformieren, folgt automatisch dieser Vorlage.
Ja, mit einem Klick. Das Profil wird als Pdf oder Word gespeichert und dorthin zurückgeschrieben, wo Sie bereits arbeiten.
Spadework ersetzt Ihr ATS nicht, es ergänzt, was Ihr ATS Ihnen nicht liefert.
Nein. Es ordnet um und schreibt neu, was da steht, es fügt nichts hinzu. Was es nicht findet, lässt es weg.
Und bevor etwas hinausgeht, sehen Sie das Profil zuerst selbst.
Das verschwindet, und genau das ist der Sinn. Ein Lebenslauf, der als Pdf mit einem Foto ankommt, das nicht stillhalten will, geht in Ihrer Vorlage wieder raus: Ihre Schrift, Ihre Farben, Ihre Reihenfolge.
Der Inhalt bleibt der des Kandidaten, das Layout wird Ihres.
Immer. Der Editor ist für Recruiter gebaut, nicht für Designer: verschieben Sie einen Block, schreiben Sie eine Zeile um, tauschen Sie die Reihenfolge.
Oder sagen Sie dem Agenten, was sich ändern soll, und lassen Sie ihn es erledigen. Was Sie am Ende verschicken, bleibt Ihre Version.
Ihre Frage ist nicht dabei? Wir antworten schneller, als Sie denken, meist innerhalb von 24 Stunden.
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